La dueña de una pequeña fábrica de dulces que nunca ha sido empleada, está pensado seriamente en buscar un empleo en otra empresa. Ella es administradora de empresas y la única experiencia que tiene es la que ha adquirido en su fábrica durante 4 años. ¿cuál sería el ítem principal que debe tener en cuenta para establecer su primer salario como empleada? , por favor.
Pregunta de Administración · 1 respuesta · 9 votos · mejor respuesta de Kjenny5ferpiola
En resumen
El primer item para establecer su salario es su experiencia. Al no tener experiencia para ingresar a un puesto de otra empresa, su salario como empleada no debe ser mayor, es decir, no debe superar grandes expectativas.
El primer item para establecer su salario es su experiencia.
Al no tener experiencia para ingresar a un puesto de otra empresa, su salario como empleada no debe ser mayor, es decir, no debe superar grandes expectativas.
Si bien ella tiene estudios universitarios basados en la organización de estas, no se sostiene con una experiencia de trabajo por lo que, a mayor experiencia, mayor sueldo.
El primer item para establecer su salario es su experiencia.
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